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Politique

TALIX MINES : le député-maire Mbaye Dione interpelle le ministre du Travail sur les licenciements massifs

À la suite de la sollicitation des travailleurs licenciés de Talix Mines, le député et maire de Ngoundiane, Mbaye Dione, a officiellement saisi le ministre du Travail, de l’Emploi et des Relations avec les Institutions, Abass Fall, à travers une série de…

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TALIX MINES : le député-maire Mbaye Dione interpelle le ministre du Travail sur les licenciements massifs

À la suite de la sollicitation des travailleurs licenciés de Talix Mines, le député et maire de Ngoundiane, Mbaye Dione, a officiellement saisi le ministre du Travail, de l’Emploi et des Relations avec les Institutions, Abass Fall, à travers une série de questions écrites portant sur la régularité de la procédure de licenciement et le respect des droits des employés.

Selon l’élu, soixante-deux travailleurs de la société minière, filiale du Groupe TALIX dirigé par l’homme d’affaires Bara Tall, ont été remerciés pour motif économique. Une procédure contentieuse est déjà engagée par les employés, qui estiment que les dispositions légales en vigueur n’ont pas été respectées.

Dans son interpellation, M. Dione demande au ministre d’éclairer l’opinion et les parties concernées sur plusieurs aspects essentiels :

Les motifs du licenciement : S’agit-il réellement de difficultés économiques ou d’une réorganisation interne, comme le stipule l’article L.60 du Code du travail ? L’entreprise a-t-elle fourni des preuves tangibles à cet effet ? Les mesures préventives : Conformément à l’article L.61, quelles alternatives à la rupture des contrats (réduction des heures, travail par roulement, chômage partiel, formation, redéploiement…) ont été examinées en concertation avec les délégués du personnel ? La médiation : Les services compétents du ministère ont-ils tenté une médiation pour préserver les emplois ? La rupture à l’amiable : Un départ négocié a-t-il été envisagé avec les travailleurs ? L’ordre des licenciements : Les critères d’aptitudes professionnelles, d’ancienneté et de situation familiale ont-ils été pris en compte dans l’établissement de la liste des licenciés ? Les délégués syndicaux : Comment expliquer que même des représentants syndicaux aient été licenciés sans l’autorisation préalable de l’Inspection régionale du Travail de Thiès ? Les droits des employés : Les indemnités de préavis, de licenciement, ainsi que l’indemnité spéciale ont-elles été effectivement versées aux travailleurs concernés ?

Au-delà de ces interrogations, le député-maire de Ngoundiane invite le ministre Abass Fall à user de ses prérogatives pour favoriser la réintégration des employés licenciés, rappelant que beaucoup d’entre eux sont des pères de famille et que certains avaient été recrutés en compensation de terres agricoles jadis exploitées par leurs familles.

« Monsieur le Ministre, je vous invite à contribuer à trouver une solution pour la réintégration de l’ensemble de ces travailleurs », a insisté l’honorable Dione dans son courrier, tout en réaffirmant sa disponibilité à accompagner toute initiative allant dans le sens de la justice sociale et du respect des droits des travailleurs.

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